職場恋愛では、職場のメールなどを使用することも多いかと思います。
しかし、あくまで職場のメールは職場の管轄するメールであることに注意しましょう。
緊急の場合などは、職場のメールが職員や上司に公開されることもあります。
職場恋愛をするときは、相手とのやり取りは、基本的にはプライベートの携帯ですると、そういった問題が起こりません。
ちなみに、仕事のやり取りもプライベートメール、LINEに送るようにしていると、それを無視、開かないでいることができなくなります。
あまりマメでない相手に対しては、仕事用の内容も、プライベートの内容も、どちらも一緒にプライベート携帯に送ってしまうことをオススメします。
職場で片思いの相手にアプローチをする方法
職場恋愛では、顔を合わせることも多いですよね。
毎日顔をあわせることで、相手に対してよく知らなくても、お互いに親近感が湧きやすくなります。
また、好意を持ってもらいやすくなります。
気持ちのある相手に対して、できるだけ多く接するようにしたり、相談をするようにしていくと、良いようです。
特に仕事の相談をするようにしていくと、お互いの性格や資質についても、理解されるようになります。
そして、相談をして行動した結果がよければ、たくさん相手を褒めることができます。
褒めることは、相手が心地よいという感情や、狩猟本能を引き出す簡単な方法です。
人の役に立てたということは、非常に強い快感をもたらします。
そのようにして、相手に自分のことを強く印象付けることができます。
また、遅くまで相談に乗ってもらえれば、お礼だと言って食事をご馳走しやすくもなります。
会社外に出てしまえば、プライベートの話もしやすくなります。
さらに、二人で外で会っていることは噂になりやすいので、二人だけの秘密ということにしていくと、より気持ちが高まります。
秘密は言動を制限することになるので、どうしてもお互いに話したいけど話せない、といったストレスがかかります。
周囲に秘密にするほど、秘密を持っている意識が強く持たれ、恋愛感情を強くする傾向にあるようです。
そんな風に、職場恋愛は、二人の関係を加速させやすい要素がたくさん含まれているのです。
少しズルい職場恋愛アプローチの方法
職場恋愛では、同じプロジェクトに参加したり、残業をしたり、お互いが仲良くなるきっかけがたくさんあります。
そのきっかけを使い、更に相手にある程度迷惑をかけるようにすると、相手が自分に執着するようになると言われています。
食事をご馳走してもらったり、暗いから送ってもらったりなど、女性の特権を遠慮せずに使いましょう。
ある程度迷惑をかけられると、ここまで頑張ったのは相手のことが好きなのではないかと、脳が勝手に判断するようになることが多いようです。
あくまで常識の範囲内で、お金を使わせたり、迷惑をかけて助けてもらったりすることをオススメします。
職場恋愛で上手く行かなかったときの対策法
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